《保障农民工工资支付条例》于2020年5月1日起正式实施。《条例》是我国迄今为止工资支付方面的最高层次立法，为保护广大农民工的合法权益提供了坚实的法治保障，是推进保障农民工工资支付工作法治化、规范化的重要标志。

近日，接西安多名市民求助：我们是二次结构冯某某（简称二次结构班组）班组和地辐热阮某某（简称地辐热班组）班组。2020年5月，我们二次结构班组来到西安裴家埪（简称甲方）安置小区1.2.7号楼从事二次结构砌砖抹灰等工作，至今还拖欠我们70多名农民工工资70万余元（预结算60多万元＋10万余元罚款扣款）。2021年3月，地辐热班组进场干活，至今还拖欠20多名农民工工资近38万元（有结算）。总包方：陕西建工第二建设工程集团有限公司（简称陕二建），劳务方:陕西邦柯建筑劳务有限公司（简称邦柯劳务）。二次结构班组长冯某某、地辐热班组长阮某某……

(相关资料图)

进场干活时，依照合同约定按月进度付款70%，由陕二建代付。可我们2021年7月份就把活儿全部干完了，工资却至今未付清。

做屋面缸砖的工友张德禄带了8个工人干活，活干完后，没有收到陕二建一分工资代付。无奈之下，2020年春节求助当地劳动监察大队，陕二建项目领导才代付了一部分。

2021年，我们多次联系各单位领导，希望能支付我们的工资血汗钱，他们都先说这个礼拜，然后下个礼拜，再然后就不了了之。2021年8月，我们十多名工友求助到当地劳动监察大队，陕二建领导来把我们接回工地，说解决问题。但始终没有付一分钱。

去年年底，我们又问邦柯劳务高老板，他说自己正在经开区处理其他事情，完了就解决，结果再打电话就是关机。

2022年4月28日，地辐热班组收到了结算单，有负责人签字。2022年6月22日，二次结构班组10多名工友又求助到西安曲江劳动监察大队，接待领导叫我们造工资表，他们说尽快（劳动监察）敦促陕二建和邦柯劳务协调解决。随后，甲方付总把我们接回现场办公室，叫提供工资表帮助协调。我们满怀希望，积极配合好，可过了几天他说解决不了。再后来，打电话都不接了。

2022年9月6日，我们二次结构班组近20名工友找到陕二建西安总部，接待领导说这是五分公司干的，随后他们五分公司领导把我们接回白桦林居A座办公室，叫来了现场项目部屈经理。下午，邦柯劳务给我们出具了结算单，有近10万元罚款扣款注明在结算单下方，大意是”甲方”不扣就不扣……

罚款明细单（上图）

2022年9月27日，我们6个班组30多名农民工又来到五分公司，接待领导高总说给我们6个班组分60万，国庆节收假就给。收假后，毫无音讯。我们10月18日致电陕二建总部，接电话领导说先做登记，再敦促解决。

2022年10月24日，我们工友又致电陕二建总部的座机电话，接电话的领导说，上次接电话的领导不在办公室，接着又说，那第二天解决。再后来就没有音讯了。之后，我们只能再次致电邦柯劳务高老板，高老板说一直在协调，又说自己在兰州隔离。

我们也一次又一次的打电话给班组长，他们的原话也是上面忽悠的话题一样……

我们一次次地致电恳望解决问题，可收到的态度都是爱接不接，没有人在意这笔血汗钱对于我们农民工的意义就是生命……再这样下去，不知道拖到何时能给。此刻，万般无奈下请求各单位领导百忙之中给予我们一点关注，把结算落到实处，别再折腾我们了，我们真的耗不起。

拖欠工资，是劳动纠纷中最常见的法律问题之一，公司拖欠员工的工资，毋庸置疑是违法的行为。无论拖欠工资和故意克扣工资，对农民工都是重伤，疫情期间都不容易，欠资最终会走到尽头；陕建公司不仅要及时支付员工的工资，还要承担一定的赔偿责任。而属地劳动监管部门对该集团公司的行为推脱、包庇，属于对农民工的严重不负责任；西安陕建集团能否及时处理该事件，属地劳动监管部门是否继续为其打掩护？这些农民工的工资何时能拿到手中？希望陕建集团和属地职能部门能各司其职，为农民工提供优质、高效、便捷的一站式司法服务，切实解决“急愁难盼”的具体问题，全力维护农民工的合法权益。

关键词： 安置小区 劳动监察大队